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Géomètre topographe H/F (spécialisation scanner cinématique)

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  • Géomètre topographe H/F
  • Nantes ou Rennes
  • CDI
  • de 2150€ à 2700€ bruts/mois
  • Déplacements en France et parfois à l'international
  • 38h/semaine

Compétences

Profil recherché

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un(e) Géomètre-Topographe qui deviendra un expert opérationnel du scanner cinématique

Rejoignez KADRAN et participez à des projets passionnants en scan mobile et LiDAR de haute précision.

Vous interviendrez sur des missions de relevés dynamiques, du terrain au livrable final : mise en œuvre des systèmes de scan cinématique, acquisition terrain, traitement et contrôle des nuages de points, production de livrables techniques et support aux projets.

Profil recherché

– Bac+2 à Bac+3 en topographie / géomatique
– Expérience ≥ 2 ans en relevés topographiques ou scan mobile
– Connaissance des systèmes LiDAR mobiles et des logiciels de traitement de nuages de points
– Permis B indispensable

Pourquoi nous rejoindre ?

– Technologies de pointe (scanner cinématique, LiDAR mobile)
– Projets variés en France et en Europe
– Formation continue et accompagnement technique

Alors vous avez envie d’en savoir plus? Postulez et on se rencontre 😉 !

En détail

Vos missions

  • Mise en œuvre des systèmes de scan mobile
    Préparation, calibration et optimisation des équipements (IGI SMV, ROBIN PRECISION, BMS-3D HD5+).


  • Acquisition terrain
    Réalisation de campagnes de relevés dynamiques en milieux urbains, routiers ou industriels.


  • Traitement et contrôle des données
    Intégration, géoréférencement, contrôle qualité et exploitation des nuages de points via des logiciels spécialisés.


  • Production de livrables techniques
    Élaboration de livrables d’ingénierie adaptés aux projets d’infrastructures.


Avantages

Pourquoi postuler chez nous ?

Les acquis et avantages Kadran

Nous sommes attachés à l’état d’esprit Kadran, qui allie confiance, volontarisme, responsabilité, bienveillance, exigence et solidarité.

Nous comptons sur vous pour y contribuer!

 

  • Mutuelle collective
  • Prévoyance
  • Accord d'intéressement
  • Forfait repas sans justificatif
  • Forfait nuitée sans justificatif
  • Téléphone professionnel
  • Pack EPI complet fourni
  • Mobilité Groupe facilitée
  • Multiples temps de convivialité
  • Séminaires annuels

Votre accueil

Notre processus d’intégration

Le kit de bienvenue

Lors de son premier jour, nous remettons au nouvel arrivant son kit de bienvenue, destiné à lui apporter plus de repères dans sa nouvelle vie professionnelle.

Le parrainage

Chaque nouvel(le) arrivant(e) sera mis en contact à son arrivée avec son parrain ou sa marraine.

Les points de suivi

Les points de suivi permettent le lien entre le salarié, son référent hiérarchique direct et la hiérarchie groupe.

Travaillons ensemble !

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