- Chargé d'affaires - ingénieur géomètre topographe H/F
- Région PACA
- CDI
- De 2500€ à 3000€ bruts
- Pas de déplacement
- 38h/semaine
Compétences
Profil recherché
Dans le cadre du développement des activités de l’établissement d’Orange, nous cherchons à recruter un(e) ingénieur(e) topographe polyvalent dans le domaine de la topographie et topométrie.
En relation étroite avec le responsable d’établissement, vous contribuerez à la gestion et la production des missions topographiques et topométriques de l’établissement dans le domaine industriel, nucléaire, infrastructure linéaire.
Vous disposez d’un Bac +5 en Géomètre topographe ou Bac +5 dans un cursus scientifique ou ingénierie avec une première expérience en poste.
Nous attendons chez notre candidat des bonnes compétences techniques dans la maîtrise de logiciels de topographie tels qu’ Autocad, Covadis, Leica Infinity ou bien TBC pour du calcul de GNSS. Vous apporterez votre expertise technique dans l’appréhension de nouveau matériels et/ou nouvelles technologies.
Vous saurez faire preuve d’une grande autonomie pour mener à bien vos missions, vous aurez à cœur d’accompagner les équipes « terrain » dans le partage de vos connaissances et le développement de leurs compétences. Vous aimez le travail en équipe et vous avez un sens développé du service pour répondre de la meilleur manière qu’il soit aux attentes de nos clients.
En détail
Vos missions
Piloter et garantir la bonne et conforme exécution des missions qui nous sont confiées, réaliser les contrôles qualité et participer à l’amélioration des procédures et méthodes de travail
Gérer et réaliser des projets stratégiques pour l’entreprise (maîtrise cahier des charges, planification, définition des moyens, contrôle qualité des livrables, relation client)
Automatiser certaines taches terrains et de traitements, les identifier, les définir et les déployer aux équipes
Avantages
Pourquoi postuler chez nous ?
Les acquis et avantages Kadran
Nous sommes attachés à l’état d’esprit Kadran, qui allie confiance, volontarisme, responsabilité, bienveillance, exigence et solidarité.
Nous comptons sur vous pour y contribuer!
- Mutuelle collective
- Prévoyance
- Accord d'intéressement
- Forfait repas sans justificatif
- Forfait nuitée sans justificatif
- Téléphone professionnel
- Voiture de service
- Pack EPI complet fourni
- Mobilité Groupe facilitée
- Multiples temps de convivialité
- Séminaires annuels
Votre accueil
Notre processus d’intégration
Le kit de bienvenue
Lors de son premier jour, nous remettons au nouvel arrivant son kit de bienvenue, destiné à lui apporter plus de repères dans sa nouvelle vie professionnelle.
Le parrainage
Chaque nouvel(le) arrivant(e) sera mis en contact à son arrivée avec son parrain ou sa marraine.
Les points de suivi
Les points de suivi permettent le lien entre le salarié, son référent hiérarchique direct et la hiérarchie groupe.
Travaillons ensemble !
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Chargé d’affaires – ingénieur géomètre topographe H/F
